Contratação de juízes leigos: provas e gabarito preliminar estão disponíveis
Foram 128 inscritos no processo seletivo para contratação temporária e as provas foram aplicadas online na área da candidata e candidato no último domingo
Foram 128 inscritos no processo seletivo para contratação temporária e as provas foram aplicadas online na área da candidata e candidato no último domingo
Inscrições podem ser feitas até o próximo domingo, dia 3 de março; podem concorrer pessoas bacharéis em Direito, com dois anos de experiência em advocacia
Foram excluídos dispositivos, alterados redação de um item e acrescentado as regras quanto aos procedimentos de heteroidentificação para candidatas e candidatos negros e indígenas
Documento estabelece que a seleção para conciliadores e juízes leigos será realizada mediante processo seletivo, e remuneração se pauta na produtividade dos profissionais
Os candidatos aprovados que escolheram o turno vespertino devem considerar que o horário de expediente do tribunal foi atualizado para 7h às 14h
(mais…)Candidatos têm o prazo de cinco dias para manifestar interesse e devem preencher formulário disponibilizado no site do TJAC. (mais…)
Também por meio de edital, Tribunal consulta candidatos aprovados no cargo de juiz leigo pelo interesse em assumir funções em Cruzeiro do Sul. (mais…)
Manifestação por parte dos aprovados interessados pela vaga deve ocorrer no prazo de cinco dias úteis (mais…)
O Tribunal de Justiça do Acre tornou pública nessa quinta-feira (9) consulta aos candidatos aprovados no último processo seletivo realizado pela instituição para contratação de juízes leigos para atuação no Sistema de Juizados Especiais para que manifestem interesse quanto à possibilidade de assumir suas funções na Comarca de Cruzeiro do Sul.
De acordo com o Edital nº 11/2015, assinado pela desembargadora-presidente Cezarinete Angelim e publicado no Diário da Justiça Eletrônico nº 5.376 (fls. 80 e 81), as quatro vagas existentes deverão ser preenchidas pelos candidatos que manifestarem interesse, “de acordo com a ordem de classificação no processo seletivo”.